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    為深化“三雙”和“雙提升”成果，推進文化旅游系統(tǒng)“知榮辱、講奉獻，助推文化新發(fā)展”向縱深發(fā)展，進一步提高干部職工整體素質和單位工作效能，郾城區(qū)文化旅游局積極開展班子成員、中層干部和干部職工“一對一”結對幫帶活動。

    一是從思想上幫帶。結對對象之間經(jīng)常交心談心，及時了解他們的思想動態(tài)，引導教育他們樹立正確工作理念，激發(fā)他們的工作熱情，培養(yǎng)形成樂觀向上的品質和積極上進的精神，確保被幫扶干部在精神、思想、干勁上都得到提高。

    二是從學習上幫帶。采取理論學習、實踐培訓等有效形式，努力提高他們的理論水平和實際工作能力。并組織開展對照先進找差距和自我批評活動，對照問題虛心接受、多方提升，努力提高干部的思想素養(yǎng)和工作能力。

    三是從工作上幫帶。幫帶干部以身作則，率先垂范，認真工作。同時，針對幫帶對象的崗位特點和職責要求，對其認真?zhèn)魇诠ぷ鹘?jīng)驗、工作方法，及時督促指導，確保幫帶對象圓滿完成工作任務，取得幫帶實效。

    “一對一”結對幫帶活動開展后，全系統(tǒng)干部職工在思想觀念、紀律作風、工作成效等方面均取得了長足進步，為圓滿完成各項工作目標奠定了堅實的基礎。