2021年即將如約而至,為更好地迎接新一年的到來,12月24日,信陽雞公山風(fēng)景區(qū)經(jīng)營管理有限公司召開“2020年度中層管理人員績效考核專題會(huì)”,公司經(jīng)營班子及中層以上管理人員參加了此次會(huì)議。
此次會(huì)議是公司加強(qiáng)管理隊(duì)伍建設(shè),建立健全各項(xiàng)工作機(jī)制的重要舉措,旨在通過述職錘煉各部門的戰(zhàn)略決策能力、經(jīng)營管理能力、市場(chǎng)應(yīng)變能力、開拓創(chuàng)新能力、風(fēng)險(xiǎn)防范能力和駕馭復(fù)雜局面的能力,通過述職提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,查找工作中的不足,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、積累教訓(xùn),為新一年工作的開展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
會(huì)議伊始,由信陽雞公山風(fēng)景區(qū)經(jīng)營管理有限公司行政總監(jiān)高思致辭。
在聽取各部門管理人員述職報(bào)告后,董事長蔣中亮做了重要講話。他指出:2020年令人感慨?挂咔,搞拆遷,抓創(chuàng)建,提服務(wù),都是在大家的齊心協(xié)力下做出的成績。2020年令人感動(dòng)。在今年疫情形勢(shì)下,我們的景區(qū)遭遇了前所未有的困難和迷茫,但是廣大干部員工沒有害怕,在經(jīng)營班子的帶領(lǐng)下,中層干部精誠團(tuán)結(jié),我們頂住了壓力,戰(zhàn)勝了困難。2020年令人感謝。今年是砥礪奮進(jìn)的一年,是克服困難的一年,是起早貪黑、披星戴月、兢兢業(yè)業(yè)的一年,也是廣大干部職工的家人在背后默默支持、默默奉獻(xiàn)的一年。他表示:今年是公司壓力最大的一年。受疫情影響,公司總體收入下降;創(chuàng)建壓力大;生存壓力大;拆遷壓力大;團(tuán)隊(duì)流失壓力大。今年也是建設(shè)項(xiàng)目最多的一年,更是景區(qū)變化最快的一年。在看到景區(qū)日新月異變化的同時(shí),我們也應(yīng)該清醒的認(rèn)識(shí)到工作中存在的不足之處:一是部門意識(shí)強(qiáng),全局意識(shí)弱;二是安于現(xiàn)狀的多,敢于創(chuàng)新的少;三是被動(dòng)落實(shí)的多,主動(dòng)作為的少。
展望2021,我們要認(rèn)清新形勢(shì),咬定新目標(biāo),完成新任務(wù),聚力使景區(qū)的軟硬件全面達(dá)標(biāo),旅游度假產(chǎn)品全面配套,文化特色全面提升,市場(chǎng)營銷全面發(fā)力,黨的建設(shè)全面抓起,用實(shí)際行動(dòng)踐行“創(chuàng)一流服務(wù),建一流景區(qū)”的目標(biāo)。
2020年已漸行漸遠(yuǎn),2021年的航程即將開啟。乘借東風(fēng)揚(yáng)滿帆,開啟追夢(mèng)新航程!